全国咨询热线：136-9172-9932
随着互联网的不断发展，用户体验感、软件安全性越来越受到社会的关注，企业对于测试人才的需求和技术能力的要求也在不断提升中，许多企业将性能测试放在了比较重要的位置。为了培养符合当下企业用人需求的软件测试人才，2023年新年伊始，我们的性能测试专项实战(v10.0)课程全新升级，今日正式发布啦!
首先我们先来了解一下性能测试的前景如何?下文从招聘网搜集了一些数据，大家亦可自行查询!招聘网站数据显示，目前从业人员月薪在20K-30K占比居多。从2014-2021年间性能测试工程师薪资呈持续上升趋势，2022年疫情影响，平均薪资虽有降幅，但整体变动较小。由此可看出性能测试工程师薪资高，发展空间大!
那么伙伴们都想要拿到月薪20K-30K的offer，需基本哪些岗位技能?小编在招聘网找了一些招聘需求给大家参考：
从招聘网也可以看出企业对高级测试工程师岗位普遍的技能需求有：
1) 全链路压测、性能评估、性能问题定位与调优、脚本开发;
2) 中间件Apache\MySQL\Nginx\Redis\Tomcat等;
3) 掌握主流性能测试工具， JMeter、LoadRunner等;
4) Docker容器技术、Pometheus;而这些技术在去年升级的9.0版本课程就已覆盖，本次10.0版本我们引入了当下企业慢慢要求的kubernetes(简称k8s)技术，也是本次课程升级的重点，课程涵盖更全面!
32天，每天7小时：全网最长线下实战时间，从项目部署到精通性能压测、性能测试报告、性能问题分析和定位、性能监控调优，全方位实战，课程深度深，广度更广;
独有的课程体系：课程不再按照传统的知识点驱动方式授课，而且基于项目驱动贯穿整体授课过程，让学生在学习的过程中加深对技术要点的理解，更加达到学以致用的效果;
金牌导师倾力相助：多年的软件测试开发以及测试管理经验所沉淀的思路，保证学员不停的训练与练习，少走弯路，学习效果up up up;真实企业级实战：为你后续的履历再添亮点，企业内实战项目一一拆解，完善的性能测试场景设计及监控使用，攻破性能测试疑难杂症，解决零实战经验难题;
深入企业内容需求：测试发展变化比较快，深入到企业内部了解技术的变革和技术的需求，严格把控知识要点，紧贴企业对招聘者的技术需求进行授课;
川石教育持续升级课程体系，致力为学员的高薪就业、高质量转业赋能加码。未来，川石教育也将根据市场实际需求，继续优化课程内容，为更多拥有高薪职业梦想的年轻人提供更加专业、优质的服务体验。
